Projekt Beschreibung

Wir suchen dich als:

People & Culture Manager mit Schwerpunkt Talent Acquisition (m/w/d) in Voll- und Teilzeit

Um Folgendes zu tun:

  • Du organisierst deinen Alltag entsprechend deiner Prioritäten selbständig. Zum Tagesgeschäft gehören dabei z. B. das Recruiting, das Sourcen sowie das Erstellen von Zeugnissen und Verträgen

  • Du betreust außerdem den Auswahl- und Angebotsprozess aller IT-Stellen: Du triffst eine Auswahl passender Kandidat:innen, führst Interviews zusammen mit dem Fachbereich und sprichst Angebote aus

  • Du betreust administrative People & Culture Themen und bist der/die Hauptansprechpartner:in für das On- und Offboarding der Mitarbeiter:innen

  • Du kennst die Aufgaben, Ziele und besonderen Herausforderungen deines Verantwortungsbereichs sehr gut und unterstützt die verschiedenen Fachbereiche mit deinem Know-How, Engagement und gezielten Lösungsansätzen bei der Zielerreichung

  • Du arbeitest außerdem mit deinem agil arbeitenden Team eng zusammen und hilfst dem Marketing Team bei der Planung und der Umsetzung von internen Events

Das bringst du mit:

  • Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit dem Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Qualifikation

  • Du bringst bereits mehrere Jahre Erfahrung in einer vergleichbaren Position sowie Freude an zwischenmenschlicher Arbeit mit
  • Neben der Feinfühligkeit für Bewerber:innen und Mitarbeiter:innen zeichnet dich auch eine professionelle Hartnäckigkeit aus
  • Du bist ein echter Teamplayer mit einem agilen Mindset, der/die Offenheit und Spaß an der Zusammenarbeit mit verschiedenen Bereichen mitbringt

  • Durch deine ergebnisorientierte und proaktive Vorgehensweise findest du dich in deine neue Aufgabe schnell ein

  • Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse runden dein Profil ab

Unser Angebot:

  • Du hast die Chance, Teil unseres stark wachsenden Unternehmens zu werden und damit die Möglichkeit, bereits frühzeitig Verantwortung zu übernehmen und unsere Weiterentwicklung aktiv mitzugestalten

  • Du arbeitest mit den modernsten Technology-Stacks und wirst durch die regelmäßige Zusammenarbeit mit Expert:innen und Zugang zu breitgefächerten Qualifizierungs- und Performance Support-Formaten (Konferenzen, MOOCs, Seminare, Expertenplattformen wie stackoverflow etc.) weiterentwickelt

  • Wir bieten dir 30 Tage Urlaub (bei Vollzeitbeschäftigung), ein unbefristetes Arbeitsverhältnis und eine attraktive Vergütung

  • Zur Erfüllung deiner Aufgaben stellen wir dir aktuellste Technologie von Apple zur Verfügung

  • Dank flacher Hierarchien und kurzer Entscheidungswege hast du große Gestaltungsmöglichkeiten und Freiräume, um deine Ideen umzusetzen

  • Wir sind an deiner Entwicklung interessiert und suchen mit dir gemeinsam die für dich passenden Weiterbildungsangebote

  • Nach Ablauf der Probezeit warten weitere Benefits auf dich, wie beispielsweise: Job-Bike und Sodexo-Pass

  • Ob Voll- oder Teilzeit, wir richten uns bei der Stundenanzahl nach dir!

  • Aktuell arbeiten wir größtenteils remote

  • Wir sind ein internationales Team mit Englisch als Teamsprache

  • Arbeite nach deinen Vorstellungen: Von der Sitzplatzwahl mit höhenverstellbaren Schreibtischen, bis hin zu flexiblen Arbeitszeiten

  • Unser modernes Office liegt verkehrsgünstig mit sehr guter Anbindung in den „Tanzenden Türmen“, direkt an der U-Bahn-Station St. Pauli (U3), und bietet dir verschiedene Workspaces

  • Autofahrer:innen können in der Tiefgarage parken. Du fährst lieber mit dem Fahrrad? Dafür bieten wir dir einen hauseigenen Fahrradkeller

  • An deinem neuen Arbeitsplatz mit Ausblick über ganz Hamburg gibt es außerdem frisches Obst und kostenlose Getränke. Regelmäßige Firmenevents und einen Gaming-Room mit Kickertisch, Arcade Automat und einer PlayStation4 haben wir natürlich auch

Wir freuen uns auf deine Bewerbung über unser Bewerbungsformular:

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